Tips para una organización más responsable
¿Cómo fortalecer la responsabilidad en la organización?
Cuidar la manera de como hablamos, como nos dirigimos a otros colaboradores y como tomamos decisiones en nuestra organización, es fundamental observarlo.
Al reflexionar lo anterior podemos dar un gran paso a construir una comunidad de trabajo consciente y fortalecer el bienestar de nuestros colaboradores y la organización.
Es un juego es movernos de lugar, tener una mayor apertura y ante todo ser honestos con nosotros mismos. Sigue el siguiente cuadro y pasa a la acción. elije cada día una tarea a trabajar con tus colaboradores y crece como equipo.
De A
Echar la culpa Apropiarse de la tarea
Ganar por ganar Dar significado al trabajo
Saber Aprender y escuchar
Juzgar Comprender otras ideas
Evitar Confrontar
Complacer a los demás Decir la verdad
Controlar Considerar
Tomar Hacer
Incumplir Entregar
Complacer Invertir
Cumplimiento Compromiso
Ordenar Liderar
“En una Comunidad de trabajo consciente se puede ser exitoso sin venderse a otros ideales, ser feliz sin abandonar tus planes, puedes ser tú mismo”.
Fred Kofman
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